[시민일보]파주시시설관리공단(이사장 이기영)은 시민회관 소공연장에서 330여명의 공단 전 직원이 참석한 가운데 공감 소통회의를 실시했다고 1일 밝혔다.

이번 공감 소통 회의는 직급체계 확대(6팀→ 1실 3부, 8팀체제)를 통한 경영환경 변화에 능동적으로 대응하고, 나아가 시민에게 기쁨을 주는 공단으로 거듭나기 위하여 10월 17일 실시한 조직개편의 목적과 발전방향에대하여 소양교육을 실시하였으며, 청소업무 수행 시 발생될 수 있는 사고사례 및 예방교육이 병행 실시됐다.

이기영 공단이사장은 공감 소통회의 인사말을 통해지난 인삼축제 기간 중 근무에 대한 직원들의 노고를 격려하였으며, 지속적인 업무환경 개선을 위해 직원 모두가 맡은 바 임무에 최선을 다할 것을당부했다.

공감 소통에 참석하였던 회계팀의 목희균 직원은 “교육을 통하여 조직개편의 의의는 물론 안전하고 효율적인 시설물 관리에 대한 인식은 물론,이사장을 비롯한 전 직원 모두와 소통할 수 있었던 뜻 깊은 자리였으며, 활기찬조직문화 조성을 위해 공감 소통 회의가 지속되길 희망한다“고 말했다.

한편, 파주시시설관리공단은 이기영 이사장은 취임 후 매월 공감소통회의를실시하는 한편, 도시락 미팅, 직원과의 간담회 등을 실시하여 직원 모두가소통 할 수 있는 선진조직문화 조성에 크게 기여하고 있으며, 소통하는조직문화 조성을 위한 계획을 더욱 확대할 방침이다.

파주=조영환기자[email protected]