[시민일보]안산시(시장 김철민)는 기존 조직을 진단해 적정하고 효율적인 인력배분과 기능을 강화한 업무중심의 조직으로 개편할 계획이다.

부서별로 정확하고 객관적인 업무량 산정으로 적정인력 배치와 업무중심의 기구 운영이 무엇보다 중요해 기존 처리시간을 기준으로 해 업무량을 산정한 방식에 중요도와 난이도에 따른 가중치 부여방식을 추가하기로 했다.

아울러 효율적인 조직운영을 위해 전직원들에게 설문조사를 실시해 부서통합과 신설, 직렬변경과 명칭변경, 그밖에 정원 조정 요구 등 295건의 다양한 의견을 수렴했다.

특히, 국별 추천으로 직렬별 실무적인 업무경험이 많은 21명의 내부 직원이 구성된 조직진단 TF팀(팀장 이규환 총무과장)은 부서별로 제출된 업무량을 검증하고 설문에 따른 의견의 적정성과 타당성 등을 검토한다.

TF팀은 조직개편 완료시까지 한시적으로 운영될 예정이며 지난 달 26일에 첫 TF팀 회의를 개최했다. 현재나 과거에 근무했던 경험을 바탕으로 부서별로 제출된 의견에 대해서 약 2시간 동안 열띤 토론을 했다.

시는 업무량 분석 등 조직진단을 토대로 연내 자치법규 개정 등을 완료하고 2014년 1월 조직개편 인사를 단행한다.

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