[시민일보] 나근형 인천시 교육감이 특정인을 승진시킬 목적으로 근무성적 평정에 부당한 개입을 했다는 감사 결과가 나와 검찰 수사를 받게 될 처지에 놓였다.
감사원은 최근 인천시 교육청에 대한 감사를 벌인 결과 나근형 교육감이 2010년 상반기부터 2011년 하반기까지 3회에 걸쳐 근평도 하기 전에 측근 등을 지방공무원 4급 승진대상자로 미리 내정하고 그에 맞춰 승진후보자 명부 작성과 근평을 지시한 것으로 밝혀졌다고 말했다.
감사원은 특히 근평 및 인사위원장인 부교육감이 지난 2011년 1월 음주음전 등으로 경고 처분된 C모씨의 명부 순위를 상향 조정하는 순위안 등에 반대하자 나 교육감이 직접 찾아가 동의할 것을 요구해 관철시켰다고 지적했다.
이와 함께 전 행정관리국장 D모씨는 부하 직원에게 평정 서열을 무시하고 평정 안을 작성하도록 지시해 교육감이 내정한 직원들은 상향 평정하고 경쟁자들은 하향 평정한 후 관련서류를 허위로 작성, 비치한 것으로 알려졌다.
뿐만 아니라 감사원은 인천시교육청 인사담당자 2명이 지난 2010년 5월1일자 승진 후보자 명부를 작성하면서 전임 교육감 권한대행의 비서실장을 인사위원회의 4급 승진심의에서 배제시키기 위한 작업을 했다고 밝혔다.
이들은 전자인사관리시스템에 입력돼 있던 2009년도 하반기 근평 점을 무단으로 바꾸는 방법으로 승진후보자 순위를 변경해 순위가 1위인 사람을 7위로, 2위인 사람을 1위로 올린 조정 명부를 작성해 인사위원회의 승진 심의를 방해 했다는 것.
이에 따라 감사원은 근평에 부당하게 개입한 나근형 교육감과 관련 직원들에 대해 지난달 29일 대검찰청에 수사를 요청했다.
이와 관련 전교조 인천지부 관계자는 “교육감이 직접 인사에 개입했을 정도면 그 밑으로 얼마나 많은 인사비리가 있었는지는 불 보듯 뻔하다”며 “여교사투서사건, 모의원 인사 청탁 의혹 등으로 인천교육에 대한 불안감을 조성한 나 교육감은 또 다른 의혹을 받기 전에 검찰 수사에 협조해야 한다”고 말했다.
그는 또 “시교육청은 인사에 대한 감사 기능이 마비됐다는 시민사회의 비판을 겸허히 받아들이고 인사 관련 부정행위를 저지른 사람에 대해서는 일벌백계하는 모습을 보여야 한다”며 “개방형 감사관제도 등 감사기능 강화하고 인사제도를 전면 개편하는 등 후속 조치를 마련해야 한다”고 덧붙였다.
이에 대해 인천시 교육청 관계자는 “감사원이 검찰에 수사를 요청한 만큼 그 결과를 지켜 보겠다”고 말했다.
인천=문찬식 기자[email protected]
[저작권자ⓒ 시민일보. 무단전재-재배포 금지]















































![[로컬거버넌스] 제12회 용인시-시민일보배 댄스스포츠대회 성료](https://simincdn.iwinv.biz/news/data/20260429/p1160278015397483_271_h2.jpg)
![[로컬거버넌스] 서울 구로구, 공원·하천등 생활환경 개선 사업 팔걷어](https://simincdn.iwinv.biz/news/data/20260427/p1160278633127462_722_h2.jpg)
![[로컬거버넌스] 경기 부천시, 생활 속 자원순환 실천 정책 확대](https://simincdn.iwinv.biz/news/data/20260426/p1160275002187300_228_h2.jpg)
![[로컬거버넌스] 사통팔달 구리, '교통 혁신 10대 인프라'로 수도권 동북부의 심장이 된다](https://simincdn.iwinv.biz/news/data/20260424/p1160316660521798_822_h2.png)





