구에 따르면 먼저, 대상으로 선정된 이용근 주무관은 26년차 공무원으로 1995년 교통전문직으로 공직에 입문했다.

이후 교통행정과 교통개선 분야 업무에서 탁월한 능력을 선보이며 구 교통 정책에 헌신하고 있다.

특히 이 주무관은 오랜 공직생활 동안 단 한 차례의 비위사건 없이 투명하게 업무를 처리해 왔으며 업무와 관련해 얻는 정보로 이득을 얻지 않겠다는 신념을 가지고 청렴한 공직 생활을 이어왔다.

이 주무관은 "구민과 동료들 덕분에 큰 상을 받게 돼 기쁘다"며 "앞으로도 맡은 바 업무를 투명하고 공정하게 처리할 것"이라고 소감을 전했다.

1992년 공직에 몸을 담은 신혜영 팀장은 후생복지 업무를 이끌면서 직원들에게 더 많은 혜택을 줄 수 있는 방법을 연구하는 등 활기찬 직장분위기 조성에 힘써왔다.

또한 어려운 이웃을 위해 복지재단 후원을 이어가는 등 사랑 나눔에 솔선수범 하고 있다.

신 팀장은 현재 사회복지과 생활보장팀을 책임지고 있으며, 항상 밝은 표정과 상냥한 목소리로 직원들 화합을 이끈다는 평이다.

앞서 구는 지난 9~10월 조직 내외부에서 이번 청백공무원상 수상 후보자 추천을 받고 서류심사, 공개검증, 공적 사실 확인 등 절차를 진행했다.

이어 국방부 직무감찰담당관 등 11명의 외부위원이 참여한 가운데 청백공무원상 심사위원회를 개최, 수상자를 확정했다.

구는 이들에게 대상 200만원, 본상 100만원의 상금과 희망부서 우선배치, 해외연수 등 특전을 제공할 예정이다.

성장현 구청장은 "청렴, 검소하고 열심히 일하는 공무원에게는 합당한 대우가 주어져야 한다"며 "열 번째 청백공무원으로 선정된 공무원 두 분께 축하의 말씀을 전한다"고 말했다.

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