[서울강남고용노동지청] 직장어린이집 확충지원

근로자 육아부담 덜어줘

□ 사업 목적

○ 직장어린이집의 확충을 지원함으로써 근로자의 육아부담을 완화하고 여성의 경제 활동 참여 촉진

【직장어린이집 설치 의무 사업장】

○ 근거: 영유아보육법(보건복지부)

○ 대상: 상시 근로자 수 500인 이상 또는 여성 상시 근로자 수 300인 이상인 사업장

* 의무 불이행 사업장 명단공표 예정(‘12년 하반기 보건복지부)

□ 사업 내용

구분	지원종류	내역	지원한도	지원요건
설치비	무상지원(2000)	시설설치비	2억원 (공동 5억원)	- 소요금액의 60～80% 지원(우선지원대상기업 80%, 영아?장애아 시설 80%) - 산단형 공동직장어린이집 설치 지원 (최고 15억원) 공모 사업 신설 - 유구비품은 3년 교체시마다 3천만원 <근로복지공단 또는 직장보육지원센터에 신청>
설치비	무상지원(2000)	유구비품비	5000만원	위와 동일
설치비	융자(2000)	시설건립, 시설매입 시설임차, 시설개·보수 시설전환	7억원	- 상환: 5년 거치 5년 균등분할 - 이율: 대기업 2%, 우선지원기업 1% <근로복지공단 또는 직장보육지원센터에 신청>
운영비	인건비지원(1995)	원장, 보육교사, 취사부	월 80만원 (중소기업 원 100만원	- 시설장은 매분기말일 기준 보육아동수가 20인 이상인 경우 지원 * ’11.8.1부터 시간제보육교사인건비지원 <고용센터에 신청>
운영비	중소기업 지원 (2011~)	중소기업 직장어린이집	규모별 월 120~520만원	- 20인 이하: 120만원 - 21인∼40인 이하: 200만원 - 41인∼60인 이하: 280만원 - 61인∼80인 이하: 360만원 - 81인～100인 이하: 440만원 - 100인 이상: 520만원 <고용센터에 신청>