군은 청렴공무원 선발을 비롯해 자기주도형 청렴학습시스템을 운영하며 내부 청렴도를 향상시키고 있다. 군민 만족도를 높여나가기 위해 실시하고 있는 불만제도엽서도 올해 모두 9번에 걸쳐 4406건을 발송해 의견을 청취했다.
이 중에서도‘1부서 1청렴시책’을 추진, 부서별 청렴시책이 활발하게 진행되면서 민원인들의 만족도가 높아지고 있다.
실제로 기획홍보실에서는 청렴게시판을 운영, 청렴온도계를 출입구에 게시해 전직원이 청렴을 생활화해 연말 100도를 달성할 수 있도록 했다. 또 청렴생일파티에서는 생일을 맞아 청렴으로 다시 태어난다는 의미로 전직원 앞에서 청렴실천 결의문을 낭독하는 등 직원들의 청렴을 일상 속에서 실천하는 분위기를 조성했다.
이와함께 문화관광과에서는 매월 마지막주 청렴이야기 방을 운영해 청렴 실천사례를 공유하고, 청렴낙서판을 사무실에 비치해 언제 어디서나 청렴을 인식할 수 있도록 돕고 있다.
‘청렴 스마일, 오늘도 웃고 시작하기’를 매일 실천하는 등 청렴도 향상에 노력하고 있다.
보건소에서도 전직원이 근무시작 10분 전 ‘행복한 하루되시기 바랍니다’, ‘오늘도 친절하겠습니다’ 등 구호를 외치며 친절을 다짐하고 있다.
청렴명함을 제작해 민원인에게 제공, 민원실명제를 실시하고 주민의 불편사항에도 적극 대응하고 있다.
이밖에도 해남읍사무소에서는 청렴떡을 민원인에게 나누며 청렴을 생활화하고 있다. 마산면에서는 사회단체와 함께 청렴캠페인을 전개하기도 했다. 옥천면에서는 청렴소나무를 상징적으로 키우며 청렴을 다지기도 했다.
군은 올해 말에 부서별 청렴시책 추진사항에 대한 성과를 분석해 우수사례를 공유하는 등 청렴도 향상을 위해 노력할 계획이다.
군 관계자는 “청렴도 향상을 위한 다양한 시책을 추진하며 전직원이 청렴을 생활화하고 있다”며 "작은 실천이 자신과 조직을 바꿔갈 수 있다는 믿음으로 지속적으로 추진하겠다”고 밝혔다.
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