민·관협치란 지속가능한 지역사회 발전을 위해 민·관이 토론을 통해 함께 정책을 결정하고 집행·평가하는 공공경영 방식이다.
이에따라 최근 구청 5급 이상 간부와 직원 100명을 대상으로 민·관협치 개념 이해와 인식 확산을 위한 교육을 실시했다고 29일 밝혔다.
이번 교육을 통해 협치에 대한 기본적인 개념 이해와 협치의 필요성을 공감할 수 있도록 했다.
이날 사회혁신연구소 대표인 권기태 소장이 강사로 나서 ‘마포의 협치를 어떻게 실현할까’를 주제로 강의했다.
권 소장은 마포가 협치에 대해 무엇을 고민하고 준비하면 좋은지에 대한 내용을 민·관의 입장에서 사례를 들어 알기 쉽게 설명했다.
또한 구정에 협치문화를 도입해 마포의 지역문제를 해결하는 ‘지역사회혁신계획’ 등을 강의했다.
권 소장은 “제안을 검토하는 과정부터 민간과 협치하게 되면 더욱 좋은 결과가 나올 것”이라며 “협치는 천천히 가는 것”이라고 강조했다.
한편 구는 구민과 관이 함께 정책을 발굴하고 제안하는 협치기반 조성을 위해 민·관협치준비위원회(TFT)를 발족한 바 있다.
유동균 구청장은 “이 교육을 시작으로 마포구 공무원의 협치 역량을 더욱 높이기 위해 노력하겠다”며 “앞으로 공무원 교육뿐만 아니라 협치를 함께 이끌 주민 교육도 준비 중에 있다. 통치·관치를 넘어 최선을 다해 협치하겠다”고 말했다.
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| ▲ 민·관협치 교육이 진행되고 있는 모습. (사진제공=마포구청) | ||
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