[보성=안종식 기자] 전남 보성군은 최근 이틀간에 걸쳐 전남권환경성질환예방관리센터 등에서 ‘소통과 협력의 행복한 조직문화 꽃피우기’라는 주제로 신규공무원 직무역량 강화교육을 실시했다.

이번 교육은 올해 신규 임용된 직원 45명을 대상으로 공직자가 갖춰야 할 기본소양을 함양하고 급변하는 행정수요에 대응능력 향상을 위해 마련됐다.

선배공직자들이 직접 강사로 나서 군정현황, 공직윤리, 회계·지출실무, 공무원 노동조합 활동 소개 등 생생한 경험담과 노하우를 나누며 후배공직자의 군정 이해도를 높였다.

특히, ‘차를 이용한 테라피’ 체험, 태백산맥문학기행, 판소리성지, 한국차박물관, 봇재 등 다양한 현장 학습은 신규직원들을 ‘내 고장 홍보요원’으로 견인하는 효과를 거뒀다.

군은 신규직원 교육을 지속적으로 추진해 공직사회 적응을 앞당기고, 군민에게 고품질 서비스를 제공할 수 있도록 최선을 다할 방침이다.

윤병선 부군수는 특강을 통해 “직무교육과 현장학습을 통해 맡은 업무에 대한 전문성을 갖추고 군민과 공감할 줄 아는 따뜻한 공직자가 돼 달라”고 당부했다.

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