파주교육청(교육장 송승한)은 1일부터 자율적 학교경영 및 차별화 명품학교 만들기를 위해 ‘학교혁신 지원 Happy Call TFT’을 조직·운영하고 있다고 밝혔다.
‘학교혁신 지원 Happy Call TFT’은 교육청 장학사, 업무담당자 및 지역내 초·중학교의 교장, 교감, 교사, 행정실장 등 총 14명으로 구성됐으며, 이들은 기존의 혁신업무 기획 및 추진 방식(top-down, 하향식)에서 탈피, 일선학교 현장의 의견을 토대(bottom-up, 상향식)로 교육청의 2007년도 교육혁신 기본계획을 수립하게 된다.
지난달 27일 파주교육청 소회의실에서 개최된 ‘2007학교혁신지원 Happy Call TFT’ 제1회 협의회에서 송 교육장은 “올해는 교육혁신의 정착을 도모하는 시기로서 교육청에서도 교육혁신의 의지가 확산됨에 따라 교육수요자가 피부로 느낄 수 있는 수준의 변화와 대표적인 혁신 성과의 창출이 필요하다”면서 “학교혁신지원 Hapy Call TFT 팀원들에게 일선학교 실정에 맞는 혁신과제가 선정·추진될 수 있도록 적극적인 역할을 해줄 것”을 당부했다.
이와 관련, 교육청 관계자는 “Happy Call TFT은 3월 초까지 학교혁신 분야에 대한 2007년도 교육혁신 추진방향을 제시하여 교육청 및 일선학교에서 현장 적합성과 교육수요자의 감응도가 높은 혁신과제가 추진될 수 있도록 할 것”이라며 “2007년도에는 우리교육청의 단위학교 혁신 지원체제가 강화될 것”이라고 밝혔다.
/조영환 기자[email protected]
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