국내 광고업계가 올 상반기(1∼6월) 고용한 신규인력 3명 중 2명이 경력 사원인 것으로 조사됐다.

27일 한국광고단체연합회가 23개 광고사를 대상으로 조사해 발표한 자료에 따르면, 올 상반기 신규 채용 인원은 모두 391명이었고, 이중 67％인 261명은 다른 광고회사 근무 경력이 있는 것으로 나타났다.

업체별로는 제일기획이 상반기 채용 인원 21명 중 10명, LG애드는 43명 중 21명, 금강기획은 25명 중 5명만 타사 경력이 없었다.

연합회 관계자는 “광고업계가 외환위기를 거치면서 현장에 바로 투입할 수 있는 인력을 선호하게 됐다”면서 “신규 채용 형태도 정기에서 수시로, 신입에서 경력으로 바뀌는 추세”라고 말했다.

또 이번 조사 대상 업체 중 하반기 공채 계획이 있는 곳은 8개사에 불과해 광고회사 취업문은 더욱 좁아질 것으로 보인다.

한편 연합회가 광고학과 대학생 등 광고업계 취업준비자 114명을 대상으로 온라인 설문조사한 결과, 응답자의 32.7％가 각종 광고제에서 평균 2.6회의 수상 경력을 갖고 있었다.

김호식 LG애드 인재개발팀 부장은 “공모전 수상 경력은 참고자료일 뿐이고 광고에 대한 열정이 무엇보다 중요하다”고 말했다.

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