해양경찰청이 개정 경찰공무원법에 따라 경찰청 보다 한발 앞서 지난 1일자로 경사에 대한 경위 임용(근속승진)을 전면 단행했다.

앞서 정부는 지난해 말 경찰공무원법을 개정 공포해 경장과 경사의 근속승진 기간을 7년과 8년에서 1년씩 단축했으며 경사로 8년 이상 재직한 경사는 경위로 승진할 수 있도록 했다.

2일 해양경찰청(청장 이승재)은 순경으로 입직한 대다수 경찰관들의 사기를 진작하는 취지에서 경사 267명을 경위로 임용하는 근속승진을 전면 단행했다고 밝혔다.

해경의 이번 승진 임용은 경찰청 보다 한발 빠른 조치로, 전직원이 하나된 마음으로 변화와 혁신을 강도 높게 추진해 올해 정부업무 평가에서 ‘종합 최우수기관’으로 도약하겠다는 의지가 내포돼 있는 것으로 풀이된다.
해경의 경위 근속승진은 승진 대상이 간부인만큼 근무성적이 우수한 자를 승진시킨다는 정부방침에 따라 대상자 445명 중 40%를 배제한 267명(60%)만을 승진시켰다.

이번 승진임용 기준은 경사로 8년 이상 재직한 자 중에서 최근 3년간 근무성적이 각각 40점 이상으로 최근 1년 전(50%), 2년 전(30%), 3년 전(20%) 성적을 적용해 고득점자 순으로 선발하되, 징계받은 자는 성적이 40점 이상인 경우에도 배제했다.

특히 경위근속 승진에 있어 올해 퇴직예정자인 1949년생은 경사로 8년 이상 재직하고 징계처분 받은 사유가 없는 경우에는 근무성적이 40점 미만일지라도 30년가량 경찰관으로 국가사회에 기여한 공로를 감안해 간부인 경위승진의 기회를 제공했다.

이와 관련 해경은 “올해 하반기에도 경위 근속승진을 시행할 예정이며 향후 매년 2회 실시해 더 많은 경사 이하 경찰관들이 간부급인 경위로 진급하는 기회를 확대함으로써 구성원의 사기를 진작을 도모해 나갈 것”이라고 밝혔다.

/박상도 기자 [email protected]

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