‘주니어보드’ 팀원은 자유로운 의사소통과 토론문화 활성화를 통해 신선한 아이디어를 발굴해 시의 혁신 마인드를 확산시키느데 앞장서고 있다.
지난해 시는 각 부서에서 비교적 젊은 직원을 대상으로‘주니어보드’ 팀원으로 활동을 희망하는 직원들을 모집, 제1~2기 ‘주니어보드’팀을 구성·운영해 많은 성과를 거뒀다.
의정부=/윤용선 기자 [email protected]
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