5급이하 직원 대기업연수원에 위탁교육 강남구(구청장 권문용)는 소속 공무원에 대한 직무교육을 국내 일류 대기업(LG경영개발원 인화원)에서 시행하는 직원 연수 프로그램을 이수하도록 하고 있다고 17일 밝혔다.

구에 따르면 이는 일류기업의 경영혁신 사례와 우수한 조직 문화의 체험을 통해 변화와 혁신의 중요성을 직원 스스로 자각하고, 변화하는 행정수요에 능동적으로 대처해 나가는 지식정보화 시대의 전문행정인을 육성, 세계 최일류 행정서비스, 주민이 감동하는 행정서비스를 구현하기 위한 교육 프로그램으로 1년여의 준비과정을 거쳐 금년부터 실시되고 있다.

이 교육은 강남구 5급 이하 공무원을 대상으로 2주간 합숙교육으로 진행되며 교육 이수시에는 공무원교육원의 교육을 이수한 것과 동일한 교육점수도 인정받게 된다.

교과과정은 대기업 직원과 마찬가지로 문제해결스킬, 리더십, 관계관리, CS스킬, 환경변화와 패러다임 쉬프트 등 민간기업의 경영마인드를 느낄 수 있는 다양한 프로그램을 배우며, 수강생은 팀단위 미션해결, 사례 연구 및 발표 등을 통해 수업에 직접 참여하게 된다.
이 교육은 현재까지 총 4회 160명의 직원이 교육을 이수했고 17일 부터 2주간 올해 마지막 기수인 5기 40명이 입소할 예정이다.

교육이수후 실시한 설문조사 결과, 약 95%에 달하는 공무원들이 이제껏 받아 온 공무원교육원 교육과 다른 새로운 교육과정과 방식에 만족감을 표시했으며, 사기업의 경영마인드를 이해하고 고객응대 기법 등을 배워 업무수행능력 향상은 물론 자기계발에도 큰 도움이 됐다.

특히, 인생 전반에 걸쳐 지금까지 소홀히 해 왔던 부분들에 대하여 뒤돌아 볼 수 있는 시간이 되었다는 평가를 보였다.
한편 구는 내년도에도 ‘공직자 경영마인드 향상과정’ 교육을 민간 대기업 교육연수원에 위탁해 실시할 예정이다.
서정익 기자[email protected]

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