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| ▲ 사진제공=의정부시 | ||
소장과의 격의 없고 진솔한 대화를 유도하고 부서의 직렬(직급)별 안배로 전 직원이 참여토록 하여 편안하고 허심탄회하게 직원 개개인의 의견과 불만(애로)사항을 제시‧청취하는 공간이 마련되어 웃음과 행복이 넘치는 일하기 좋은 직장 분위기 조성에 기여하고 있다.
김종보 소장은 “지속적인 청렴 소통톡day를 운영하여 상급자와 직원간의 소통 부재로 인한 감정상의 불만을 사전에 해결하여 내부청렴도를 향상하고 소통과 공감이 넘치는 직장이 조성되어 청렴한 조직문화로 변화해 나아가는 시발점이 되었으면 좋겠다”고 밝혔다.
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