상시관리시스템 운영등 37개 추진계획 마련 [시민일보] 서울 은평구(구청장 노재동)가 깨끗하고 투명한 구정실현을 위해 최근 ‘2010년 청렴도 향상 추진계획’을 수립, 본격 시행에 들어갔다.

구는 올 한해 ‘청렴도 전국 최고 수준, 은평 건설’이라는 캐치프레이즈를 내걸고 청렴도 향상을 위해 ▲취약분야 투명성 제고 ▲청렴도 상시관리시스템 운영 ▲청렴?반부패 교육 ▲자체감사 역량강화 등 10대 분야 37개 사업을 추진하고 있다고 7일 밝혔다.

구는 특히 ‘공무원들의 의식개혁 없이는 청렴도를 높일 수 없다’는 판단 아래 청렴교육을 대폭 강화할 방침이다.

인?허가 및 지도?단속 등 민생취약 12부서에 근무하는 300명 모든 직원은 구에서 운영하는 직장교육 중 ‘청렴?반부패과정’을 반드시 이수해야 하며, 전 직원 30% 이수를 목표로 청렴사이버교육을 운영한다.

또한 지난해 구축한 ‘은평 클린업시스템’을 이용해 각종 유기한 민원을 신청한 구민에게 전화ARS로 공무원의 청렴성을 실시간 평가 관리하는 것은 물론, 소속직원이 고객이 되어 조직내부의 문제점을 스스로 진단 개선할 수 있도록 ‘내부청렴도’를 정기적으로 측정, 조사할 계획이다.

구는 또한 상?하반기 청렴 으뜸부서와 청렴 우수 직원 선발 표창 등 다양한 인센티브 제도를 마련해 청렴도 향상 추진에 활력을 불어넣을 계획이다.

나성석 감사담당관은 “공직자들의 청렴도는 누구 하나의 힘으로는 이룰 수 없는 만큼 모든 행정력을 총 집중해 청렴 으뜸 은평을 실현하고, 구민에게 사랑받는 맑고 투명한 구를 만들기 위해 총력을 다할 것”이라고 밝혔다.

김유진 기자 [email protected]

[저작권자ⓒ 시민일보. 무단전재-재배포 금지]